Во, а говорил не привыкнешь:biggrin1::biggrin1: А я же придупреждал, стоит только "намохнуть", и сразу всё воспитание как хуем сдует.:biggrin1::biggrin1:

В данном случае уместно. А так я и заклинания автоэлектрические знаю))), все по мануалам))). Но применяю крайне редко.

Мальчик с грязной попой. Уходя с гос. предприятия в частную компанию, я оставил предприятия с первым местом по экономическим показателям в районе. А быдло, это обычно такие как ты, которые объяснения нормальным языком не понимают и им надо пиздануть в лобешник, чтобы до них дошло. :biggrin:

Чего , чего ты знаешь?:biggrin1:

Вот ты и подтвердил мои слова, обычный быдлан, который даже команду нормальную собрать не может))). Это я тебе из личного опыта как представителя совета директоров достаточно не мелкой компании. Ваше быдло руководство думаю сейчас вспоминают не лестным образом)). Не смысла писюнами меряется.

Возможно у тя просто дикция невнятная по этому сотрудники и не понимают суть изречений.)))

Скорее грубиян, вы, батенька...

Заклинания автоэлектрика в совете директоров выучил?:biggrin1:

А вот и подтверждение.. Грубить изволите..

Да может и нет , но не сдержанный чумовой моловек.:smile:

Ага, на левый поворот.

Наверно просто по залупатся:biggrin1::biggrin::biggrin:

Типа , горит , не горит?:biggrin1:

Хотел сказать: челодой моловек?

----------

Отчаянный, наверное...

Я в таких тонкостях ни бум-бум.:shock:
:biggrin1:

Не, куда сахар ушёл... Или навар... Или прибыль...

Та нет, Решил открыть новые познания, сменил сферу деятельности. Надоело давать показатели, смысла нет. Хочу иного, с людьми знающими пообщаться, открыть тайны блоков управления)))

А в инете многие такие.
Вон , харьковская шлюха , стрелу половине форума забивал. Причём на чужой , Roudella территории.:biggrin1:

Короче, мужик попал, как хер в рукомойник....

----------

Тогда, ты, точно в правильную ветку заглянул.

Вот MAN CATS третий прикупишь за 500 к ,сразу все блоки сдадутся. :-))

----------

:biggrin1::biggrin1::biggrin1:
И главное вовремя.:biggrin1:

:thumbup::biggrin1::biggrin1:

Команда может быть только пидарасов, а на предприятии рабочие. И весь совет, это я. Нахера на нормальном предприятии содержать пидаров в виде какого то совета? Какая польза для предприятия от них? Лучше подготовленному специалисту один раз в лобешник ёбнуть, чтобы до него дошло и он работал как положено, чем набирать с улицы и обучать, тратить время и средства и не факт, что он будет лучше существующего работяги.

Так там бубен вместо башки.

не vei truck. Тогда да))) И на хрена 3 катс? За 500. Второй все читает, Для PTM и боша хватит.

Не хуя не сработается, уйдёт и нахуй отправит.:biggrin1::biggrin1: Тут другой подход к таким нужен, заинтересовать что бы стимул к работе появился.:biggrin:

Вот у тебя эти гомосексуалисты и работали))). Я я набрал таких людей в своем направлении которые меня с полу слова понимали и давали результат. Каждому свое, кому бычить, кому руководить. И не думаю что кто то из моей команды называл меня кем то не потребным. Думаю тебя до сих пор резинкой кличут))

Согласен, если спец, он цену свою знает и пустые пиз..ины терпеть не будет, да и спецца подгонять нужды нет, обычно это люди замороченые на своём деле.

Когда зарплата нормальная, никуда никто не уходит. А когда начинают хорошо работать и получают ещё больше, то и заставлять их больше не надо, хуярят так, что потом требует обеспечение необходимым для работы.

Тогда надо экономистов всех нахуй отправить, а иначе не будет результата.:biggrin1:

Да ленивые у нас и спецы просто пиздец. Сядет на собственные яйца, будет кричать от боли, но хрен встанет. :biggrin: Ты ещё не забывай одно есть но, характеристика с предыдущего места работы.

Так сейчас вокруг одни экономисты, места не хватит. Уй ограничен. По моему опыту, требуется нанимать людей с искрой в глазах, и обучать под свои потребности, долго, нудно, но оно того стоит, и пашут как не в себя на перегонки, и спецами классными становятся, мотивация нужна.

Хуйня это всё, это смотря как жопу лизал начальству, такая и характеристика нарисуется, а как работник вряд ли, если начальника хоть раз нахуй послал, что тот хуйню городил.:biggrin1::biggrin1:

Пидары и гомики - это никчемный совет директоров. У меня есть такое понятие, я руководитель, а не пидарас, чтобы всем мужикам нравиться. :biggrin1: У тебя наверное по другому. :biggrin1: Фото диплома своего бросишь совет директоров? :biggrin: Я могу, где в дипломе у меня написано факультет экономика и управление.

Так конечно. Для матроса это пыль.

----------

А теперь твоим же языком.
Сколько ты ему не положи , он всё равно нахуй пошлёт. Или хуй забьёт. Работы не в том , не в том случае не будет.

Хуйню городят те, которые пришли на предприятия и не знают работу всего цикла. А если я на данном предприятии прошёл от рабочего до руководителя, то мне по ушам хрен поездишь. да и хуйню нести не будешь, так как знаешь, что это хуйня.

Что-то отвлечение пошло , не в тему.
Где свинохо́хлы?
А то смотрю директорат пеписками меряться начал. ЗаеБитлз , что у меня в конторе и слесарь , и директор в одном лице.:smile:

Не в дипломе дело. Хотя по первому образованию я наладчик РА аппаратуры, а по второму, управление экономикой гос предприятий и еще куча сертификатов по доп. квалификациям. Дело в тебе. Ты просто быдлан))).
И у нас гомиков не было, все по бабам ориентировались))

Он как чубатая вурдлака, появится только ночью. :biggrin:

----------

Мне похрен кто я. Сомневаюсь в наличии такого факультета экономикой гос предприятий.

Я сразу сказал, что есть темы интереснее))) А Хохлы в окопах. Вечер, старлинк не тянет))

Как же не в нём , если

[/COLOR]Мне похрен кто я. Сомневаюсь в наличии такого факультета экономикой гос предприятий.[/QUOTE]

Это не факультет, это направление и квалификация. Если критически важно , могу скинуть фото ))), Но не сегодня, у нас ночь, не пойду шариться.
Хотя автогерика ниче справочник был.